Consecuencias de la igualdad de género en la empresa.

Consecuencias de la igualdad de género en la empresa.

Tanto como empresario como trabajador, debes conocer las consecuencias de la igualdad de género en la empresa:

– ¿Cuándo es obligatorio realizar un plan de igualdad?
– ¿Qué es el registro retributivo?
– ¿Y el protocolo de acoso?

Si quieres más información, no te pierdas este post que te recomendamos.

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