Objetivos:
– Al finalizar el curso, el alumno será capaz de comprender las diferencias entre un mando y un líder.
– Conocer los diferentes estilos de liderazgo y conocer los estilos más adecuados para un determinado tipo de subordinados.
– Conocer las diferentes teorías de la motivación.
– Conocer el proceso de comunicación y sus características.
Contenido:
1. El proceso directivo:
– El proceso directivo.
– Liderazgo.
– Motivación.
2. Teorías del liderazgo:
– Teorías del liderazgo.
– La malla gerencial y el ciclo de la vida.
– El rol del líder.
3. La motivación laboral I:
– La Motivación en el entorno laboral.
– Teorías sobre la motivación laboral.
4. La motivación laboral II:
– El líder motivador.
– La satisfacción laboral.
5. La comunicación:
– La comunicación.
– Técnicas para una buena comunicación interpersonal.
– Niveles de comunicación.
– Redes de comunicación.